为了全面深化校企交流合作，拓宽毕业生就业渠道，促进毕业生高质量就业，按照学校“访企拓岗”促就业专项行动实施方案要求，3月23日，医药管理学院赴杭州诺辉健康科技有限公司开展“访企拓岗”活动，医药管理学院院长陈士福、党委副书记任纬兵，杭州诺辉健康科技有限公司首席人力资源官黎平、组织发展副总监李洪等出席活动。

交流座谈中，黎平首先对医药管理学院领导、老师的到来表达了热烈的欢迎，并介绍了近年来企业的发展状况、业务领域以及人才需求等情况。黎平表示，杭州诺辉健康科技有限公司发展快、势头猛，人才需求迫切，期待学院进一步加强校企合作力度，为企业输送优秀人才。

李洪介绍杭州诺辉健康科技有限公司总体概况，从企业发展现状、企业文化、企业价值观以及企业的管理团队等方面进行详细的讲述。诺辉健康从研发、生产、销售、服务等方面全方位的管理，为企业未来的发展奠定扎实的基础。李洪表示，作为一个发展中的企业需要新鲜的力量可以为企业带来更多活力，同时现在企业不断完善职业发展晋升渠道，可以为人才的发展提供更专业更科学的服务。

陈士福就学院的专业设置、办学特色、人才培养质量、学生就业方向等方面内容做出介绍，希望双方在人才培养、实践教学合作等方面进行全方位深度探索，积极为毕业生创造更大的成长和发展空间，为毕业生就创业搭建更好的平台。他表示，学院坚持落实毕业生就业工作“一把手”工程，制定了专项行动计划，希望通过走访调研企业，全面了解用人单位人才需求，为学院人才培养、就业指导服务提供依据。双方就当前就业趋势、人才需求形势、促进毕业生高质量就业等进行了深入探讨，为后续充分发挥各自优势开展进一步合作打下坚实基础。

双方代表签订了实践教学基地协议，会议还举行了实践教学基地揭牌仪式。仪式结束后，陈士福一行对公司企业生产车间、研发办公室等场所进行参观学习，进一步了解了企业的生产运营情况，对接企业用人需求。

医药管理学院市场营销系主任崔行武、科研办主任王燕、学工办主任董灵芝、毕业班辅导员刘晓丹参加此次活动。